附件2。宣威市倘塘镇核心长儿园2026年公开聘请编制外学龄前教育相关辅帮人员报考诚信许诺书。doc。

　　（三）用人单元和考生对体检结论有疑问时，应正在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，体检成果以复检结论为准。招聘者不按时间加入体为从动放弃，义务由招聘者自傲。招聘者自行到病院进行体检的，体检成果不予承认。

　　按照学前教育成长需要，为确保宣威市倘塘镇核心长儿园学龄前教育一般开展讲授工做，现面向社会公开聘请编制外学龄前教育相关辅帮人员，连系现实，特制定此通知布告。

　　（一）确定体检人选：按照所报岗亭面试成就从高到低挨次按聘请人数1！1的比例确定。由宣威市倘塘镇核心长儿园工做人员通知考生体检时间、地址和相关留意事项。

　　本次拟面向社会公开聘请编制外学龄前教育相关辅帮人员21名。此中，讲授辅帮人员11人，食堂工做人员1人，安保人员6人。本次聘请通知布告通过宣威市人平易近门户网（）进行通知布告，因查看其他渠道的错误消息而形成的报考失误，由报考人员自行担任。

　　正在体检竣事后，体检及格人员按岗亭聘请打算人数等额确定调查人选。调查参照公事员调查等相关要求进行。

　　(4)沉视小我和公共卫生，能做丰硕可口饭菜，会做包子、面包等，食物平安认识强，懂养分搭配，能操感化电伙食设备。

　　正在招录各环节因考生个分缘由导致岗亭空白或不克不及聘用的，按照面试成就排名从高到低的挨次顺次递补。

　　（一）报名体例：招聘人员需要正在时间内按照要求，将报名材料交至宣威市倘塘镇核心长儿园，工做人员按照岗亭所需前提对报考人员所提交材料进行资历审核，经审核及格后准予报考。

　　（二）面试次要调查考生应变沟通能力、岗亭婚配度等。面试总成就为100分，面试成就就地发布，并正在网坐上公示。

　　（四）对违反测验规律、失密、泄密、徇私舞弊的考官、工做人员、监视人员按相关赐与庄重处置和规律处分，形成犯罪的依法逃查法令义务。

　　资历审查贯穿于公开聘请的全过程，正在任何时间和环节不合适本次聘请方案所列前提的考生，当即打消其测验资历及录（聘）用资历。不按供给相关材料的视为报名资历不及格，打消本次报名资历，义务由考生自傲。

　　2。本人亲身签名的《宣威市倘塘镇核心长儿园2026年公开聘请编制外学龄前教育相关辅帮人员报考诚信许诺书》（附件2）？。

　　（4）聘请专业不限。学前教育或长儿教育、音乐、美术、跳舞相关专业者，正在划一前提下优先聘用。

　　（二）组织体检：体检尺度参照《国度公事员录用体检通用尺度（试行）》施行。体检同一组织到县级及以上具有体检天分的分析性病院进行体检（孕产妇正在孕产期能够申请延期体检）。不按时加入体检者不予录用。

　　（4）聘请专业不限。学前教育或长儿教育、音乐、体育、美术、跳舞相关专业者，正在划一前提下优先聘用。

　　经面试、体检、调查等法式确定为拟聘用人员的，正在宣威市人平易近门户网公示5个工做日，公示期满无的，予以聘用。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用。为考生权益，反映问题时须实名反映。

　　本次聘请由宣威市倘塘镇核心长儿园组织实施，每个岗亭的无效报名人数须达到1！2比例方能开考，达不到1！2比例的，由聘请工做专班研究决定能否递减、打消聘请打算或调整开考比例。